抓基层 打基础 促提升 以高质量党建引领高质量发展 ——福建同春党委召开2023年度基层党支部书记党建述职评议会

 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，压实基层党支部书记抓党建工作政治责任，不断提升党支部建设质量和工作水平，12月22日，福建同春党委组织召开2023年基层党支部书记党建述职评议会。公司党委委员、部分高管人员、各基层党支部书记、党员代表及公司党群部门人员共四十余人参会。会议由党委副书记陈臻同志主持。

 会议采取“述职-点评-测评”相结合的方式进行，重点考核各党支部书记2023年度贯彻落实上级决策部署，履行抓基层党建工作职责，全面加强党支部建设，加强支部党员队伍建设以及支部工作与中心工作融合等情况。公司8名党支部书记围绕支部建设、支部书记履行党建工作第一责任人职责、开展思想政治教育及意识形态工作等情况进行述职。全面总结了党支部2023年工作，认真查找存在的问题，提出2024年的工作思路。结合各党支部的年度党建工作开展情况，公司党委委员分别对各支部书记的履职情况进行点评，既肯定了成绩，也指出了短板不足，并提出了整改要求。全体参会人员按照述职评议评分规则，对各党支部书记抓基层党建工作进行了评议。

 公司党委书记、董事长张海波在总结讲话中充分肯定了一年来各党支部书记抓基层党建工作的成绩和亮点，也指出了支部书记述职报告和日常基层党建工作中存在的问题和不足。针对2024年工作，张海波书记对各支部书记提出三点要求：一要进一步提高政治素养，充分认识新时期新形势下党建工作新要求，以“严”字当头、“实”字为先，担起全面从严治党的第一责任；二要进一步增强大局观念，积极发挥党支部的政治领导力、思想引领力、群众组织力,凝聚发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,继续大力开展“一支部一品牌”建设,发挥党建示范引领作用；三要进一步提升履职能力，带领班子狠抓主体责任落实,着力提高把方向、管大局、保落实能力。

 会议要求，各基层党支部书记要着力增强抓好基层党建工作的责任感和紧迫感，带动公司全体干部员工树立信心、坚定信念、凝聚力量、团结拼搏。切实将党建引领与市场销售、安全生产、项目建设、风险防控等工作紧密结合起来，进一步量化、细化、实化工作任务，以更好的状态、更优的作风、更大的干劲，为新一年起好步、开好局、打好底，携手开创同春公司高质量发展新局面。

                                                                                                                                                                      （党群工作部  郭南闽）