党建述职交“答卷” 踔厉奋发再“赶考” ——福建同春党委召开2022年度基层党支部书记党建述职评议会

 为全面贯彻落实新时代党的建设总要求，进一步压实基层党支部书记切实履行抓基层党建职责，提高党建工作质量，12月16日，福建同春党委组织召开2022年基层党支部书记党建述职评议会。公司党委委员、部分高管人员、各基层党支部书记、党员代表及公司党群部门人员共四十余人参会。会议由党委副书记陈臻同志主持。

 此次述职考评采取“述职-点评-测评”相结合的方式进行，重点考核各党支部书记2022年度贯彻落实上级决策部署，履行抓基层党建工作职责，全面加强党支部建设，加强支部党员队伍建设以及支部工作与中心工作融合情况。会上，8位党支部书记汇报了各自2022年党建工作开展情况以及2023年工作思路；公司党委委员分别对各支部书记的述职进行点评，肯定了各支部工作取得的成效，并针对存在的问题和不足，提出改进意见；参评人员按照述职评议评分规则，对各党支部书记抓基层党建工作进行评议。

 公司党委书记、总经理颜毅宏作总结讲话，他对各支部书记紧抓党建所取得的成绩与进步给予充分肯定，同时也指出了不足和问题，并结合工作实际，针对2023年党建工作，提出了四点要求：一是要提高政治站位，落实党建工作责任；二是要深化理论学习，营造党建工作氛围；三是要加强基础建设，激发党建工作活力；四是要全面从严治党，打造党建工作品牌。

 此次开展党支部书记党建述职评议，是党的二十大之后，站在新起点上开展的第一次述职评议工作；是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，贯彻落实新时代党的组织路线，加强基层党建工作、履行党建工作责任、推动全面从严治党要求落实落地的重要举措和具体体现。2023年，各党支部书记将继续认真履行抓党建工作第一责任人职责，坚持以党的二十大精神为指引，坚定理想信念、展现担当作为，努力创造党建工作新业绩，为推进同春公司高质量发展提供强有力的政治保证和组织保证！

                                                                                                                             （党群工作部 周顺奕）